Ile zarabiają pracownicy Lidla, Biedronki, Tesco? Zarobki są wyższe, a system premiowy i bonusy bardzo atrakcyjne

Zarobki w Lidlu

Zarobki w Lidlu
Na pełnym etacie sprzedawcy-kasjera nowi pracownicy zarobią (w zależności od lokalizacji) od 3050 zł do 3200 zł brutto. W to wynagrodzenie wlicza się także nagroda za obecność w pracy.

Prezentujemy orientacyjną wysokość zarobków na danym stanowisku:

kasjer-sprzedawca, początkujący - 3050 zł brutto,
kasjer-sprzedawca, po trzech latach stażu - 3200 zł brutto,
magazynier, początkujący - 3200 brutto,
magazynier, z doświadczeniem, stażem - 4150 zł brutto,
kierownik sklepu, od 3500 do 4500 złotych.

Wcześniej od 1 marca 2017 roku sieć oferuje nowo zatrudnionym pracownikom od 2550 do 3300 zł brutto w zależności od lokalizacji sklepu. Po dwóch latach zarobki te jednak wzrastają. Wtedy pracownik obsługujący kasę może liczyć nawet na 3000 do 3800 zł brutto. Menadżerowie sklepów w Lidlu mogą z kolei liczyć na zarobki od 4400 zł do prawie 7000 zł brutto.